
Enfermera Senior con sólida trayectoria en Subdirección de Calidad y Seguridad del Paciente, liderando el trabajo en las áreas de calidad, gestión de riegos e IAAS. Especialista en procesos de Acreditación Nacional y cumplimiento de las noramtivas ministeriales. Experiencia en Transformación Digital mediante la implementación de software de gestión y en la transición hacia Organizaciones Altamente Confiables (HRO). Líder en la implementación del Modelo de Cultura Justa y en el desarrollo de mediciones internacionales de cultura de seguridad para el benchmarking y la mejora continua. Excelentes habilidades para liderar equipos multidisciplinarios y garantizar la eficiencia y eficacia en la organización.
Liderazgo de Equipos Multidisciplinarios: Gestión de personal médico, profesionales no médicos y administrativo en entornos de alta complejidad
Toma de Decisiones basada en Datos: Análisis estadístico para la mejora de indicadores críticos y el diseño de intervenciones específicas en las dimensiones de trabajo en equipo y respuesta no punitiva al error, fortaleciendo el clima organizacional
Gestión del Cambio: Capacidad para dirigir procesos y transformar la cultura organizacional
Comunicación Estratégica: Reportabilidad directa a Directorios para el alcance de objetivos organizacionales