- Responsável pela tomada de decisões, buscando soluções assertivas para os desafios administrativos enfrentados pela associação, maximizando o fluxo das atividades.
- Elaboração e implementação de estratégias para
cumprimento de metas, interpretando os objetivos para sugerir métodos que contribuíssem para o crescimento da associação.
- Atuação no planejamento estratégico da associação, avaliando a viabilidade dos projetos a fim de cumprir com os objetivos definidos.
- Criação de políticas estratégicas de gestão dos recursos financeiros e administrativos, adequando os processos conforme os objetivos da organização junto ao setor administrativo financeiro.
- Responsável por dirigir, planejar, organizar e controlar as atividades, planos e programas das áreas administrativas da empresa, prezando pela ordem das rotinas.