Resumo do currículo
Visão geral
Histórico profissional
Formação acadêmica
Habilidades e competências
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FLÁVIA ROBERTA FIDELIS PEREIRA

CAMARAGIBE,PE

Resumo do currículo

Profissional formada em Administração de Empresas, com mais de 10 anos de experiência na área de compras e atuando há 6 anos em posição de gestão administrativa generalista. Período com os conhecimentos aprofundados em liderança de equipes, controle e melhoria de processos, negociação de contratos, planejamento estratégico e manteneção de patrimônio. Vivência em empresas de médio e grande porte, tais como: Bunge Alimentos S.A, ASA Indústria, Primo Schincariol, Wind Power Energia, Dislub Equador, CERS e Santa Casa de Misericórdia do Recife.

Visão geral

13
13
years of professional experience
2004
2004
years of post-secondary education

Histórico profissional

Supervisora Financeira

Atacado Prime Com
Recife, Pernambuco
01.2025 - Atual
  • Responsável pelo faturamento, fechamento de caixa
  • admissão e controle de ponto
  • Realização de conciliações bancárias regulares, garantindo a precisão das transações financeiras.
  • Participação na elaboração do planejamento estratégico da empresa, definindo metas, objetivos e estratégias para o alcance dos resultados.
  • Implementação de processos eficientes na empresa, visando o cumprimento de prazos por meio do gerenciamento proativo das tarefas individuais e da equipe.
  • Colaboração com outros departamentos, como contabilidade, vendas e compras, garantindo que as operações financeiras atendessem às necessidades da empresa.
  • Gestão de equipes, distribuindo tarefas, acompanhando o desempenho e promovendo o desenvolvimento dos colaboradores.

Gestora de Unidade

Santa Casa de Misericórdia do Recife
Recife, PE
02.2023 - 07.2024
  • Gerenciamento das rotinas administrativas e financeiras da ILPI
  • Garantir qualidade dos serviços prestados e acompanhar
  • Cumprimentos das regulamentações exigidas pelas autoridades fiscalizadoras
  • Interagir com clientes internos e externos
  • Gerenciar as relações com os fornecedores e prestadores de serviço
  • Administrar resolução de conflitos
  • Promover e participar ativamente de reuniões, treinamentos, eventos da unidade
  • Monitorar, validar e autorizar ressuprimento de estoque
  • Avaliar
  • Desempenho da equipe e implementar melhorias necessárias nos procedimentos e processos
  • Planejamento estratégico de atividades e relatórios de indicadores
  • Colaboração, confecção e execução de projetos
  • Manteneção do Patrimônio
  • Implantação de Sistema Operacional de Suprimentos
  • Treinamento e desenvolvimento de equipes, buscando aprimorar habilidades e competências dos colaboradores.
  • Gerenciamento de pessoas e administração de recursos materiais, controlando as atividades para minimizar o impacto financeiro da materialização dos riscos.
  • Delegação de tarefas para a equipe, obtendo e administrando recursos humanos e materiais para o cumprimento das metas do setor.
  • Planejamento de estratégias administrativas, condução de reuniões e criação da escala de colaboradores, assumindo a liderança das ações necessárias.
  • Captação, seleção, treinamento, avaliação e retenção de talentos na área administrativo-financeira, contribuindo para a formação de uma equipe de alta performance.
  • Implementação de políticas e procedimentos internos, garantindo a padronização e conformidade das atividades.
  • Elaboração de relatórios gerenciais, proporcionando uma gestão qualificada com base na análise de informações e desenvolvimento de ações.
  • Controle de contas a pagar e receber, elaborando e implementando ações que reduzissem os custos e otimizassem a gestão do caixa.
  • Gestão de contratos firmados pela empresa, garantindo o cumprimento das cláusulas e condições estabelecidas.
  • Prestação de contas à diretoria sobre as despesas autorizadas, visando a transparência da movimentação de contas bancárias e o planejamento de gastos futuros.

Supervisora Administrativa

Complexo de Ensino Renato Saraiva (CERS)
Recife, Pernambuco
01.2019 - 01.2022
  • Coordenar, orientar e acompanhar as atividades do setor administrativo e compras
  • Prospectar fornecedor, negociar e emitir pedidos de compras
  • Criar e acompanhar indicadores
  • Responsável pelo planejamento estratégico da área, definição e acompanhamento do orçamento anual
  • Controlar manutenções preventivas e corretivas assegurando a realização de inspeções necessárias para conservação do patrimônio
  • Inventário, validação e acompanhamento de despesas de viagens, táxi, correios, cartório
  • Elaboração e revisão de procedimentos
  • Supervisão de serviços de terceirizados
  • Gestão de contratos e avaliação de fornecedores
  • Colaboração na implantação do sistema RM (Totvs)
  • Apoio no recrutamento e treinamento de pessoal, colaborando com o desenvolvimento da equipe administrativa.
  • Supervisão e orientação das atividades administrativas da equipe, garantindo a eficiência e a produtividade.
  • Avaliação do desempenho da equipe, analisando a performance e propondo ações de desenvolvimento para o crescimento da área.
  • Controle e supervisão do estoque de suprimentos de escritório, realizando pedidos conforme necessário.
  • Gerenciamento de projetos específicos atribuídos pela gerência, focando o cumprimento de metas e prazos.
  • Representação do departamento em reuniões de equipe, participando em comitês internos.
  • Análise dos indicadores de desempenho administrativo, desenvolvendo estratégias que aprimorassem os processos e a qualidade do trabalho realizado.
  • Administração dos bens da empresa, supervisionando o serviço de segurança patrimonial e solicitando a compra de materiais de consumo, reduzindo custos.

Supervisora Administrativa

W2G Tecnologia
01.2018 - 01.2019
  • Visão Geral da Empresa: Start up
  • Controle e operacionalização dos processos administrativos pagamentos, suprimentos, departamento pessoal, RH e contabilidade
  • Participando efetivamente da elaboração da política administrativa da empresa
  • Colaborando com informações, sugestões e experiências, a fim de contribuir para a definição de objetivos gerais e específicos e para a articulação da área administrativa com as demais áreas
  • Supervisionar, organizar, comandar, coordenar e controlar as atividades realizadas pelos subordinados
  • Verificar se as tarefas estão sendo realizadas no prazo e com a qualidade necessária
  • Checar cumprimento de horários, distribuir tarefas, determinar correções
  • Realizando a supervisão de equipe de apoio e desenvolvimento de projetos
  • Start up

Assistente de Formalização

Bevicred Informações Cadastrais Ltda
01.2015 - 01.2017
  • Formalização de contratos
  • Controle e regularização de pendências de propostas de clientes
  • Acompanhamento e suporte de auditoria e gestão antifraude
  • Atendimento ao cliente (suporte, acompanhamento de contratos)
  • Auxiliando a área comercial na distribuição de materiais e brindes
  • Confirmação de baixa de contratos
  • Organização de treinamentos e auxílio a gestão da unidade (compras, gestão de contratos internos)

Coordenadora de Compras NE

Stericycle Gestão Ambiental Ltda
01.2013 - 01.2015
  • Efetivação de compras das principais unidades do nordeste (BA, MA e PE)
  • Desenvolvimento de fornecedores para insumos estratégicos
  • Negociação de contratos
  • Acompanhamento de solicitações e supervisão de compras
  • Coordenação e deliberação de atividades dos compradores júniores
  • Auxílio em auditoria de ISO9008/ 14000 e processos internos
  • CARGO INICIAL - COMPRADOR CORPORATIVO
  • Responsável pelas compras de materiais das unidades N e NE
  • Controle de estoque, negociação e desenvolvimento de fornecedores
  • Atendimento a compras de projetos destas regionais em diversas áreas civil, logística, produção industrial (serviços civis, veículos, máquinas e equipamentos)

Compradora Sênior

Dislub Combustíveis Ltda
01.2012 - 01.2013
  • Responsável por compras e contratos estratégicos da empresa (comunicação visual, contratação de serviços de construção dos postos, compra de material e equipamentos ecológicos conforme a legislação da ANP entre outros)
  • Suporte em negociações de marketing e Recursos Humanos junto à acessorias e consultorias
  • Controle de contratos e renegociações
  • Formatação de escopo de contratos
  • Responsável por implantação e treinamento dos processos de compra dentro da organização
  • Sistema operacional – Mega Sistemas

Formação acadêmica

Bacharel em Administração -

Faculdade de Ciências Humanas e Sociais de Igarassu (FACIG)

Estética e Cosmetologia - undefined

Faculdade Integrada de Pernambuco (FACIPE / UNIT)

Habilidades e competências

  • Trabalho em Equipe
  • Visão estratégica de mercado para conduzir ações na área
  • Resolução de Conflitos
  • Liderança em equipes multidisciplinares
  • Integridade e ética profissional
  • Dinamismo e Proatividade
  • Foco no Resultado
  • Planejamento Estratégico
  • Habilidade em negociação e fechamento de contratos
  • Foco no alcance de metas e resultados
  • Adaptabilidade a mudanças na rotina profissional

Linha do tempo

Supervisora Financeira

Atacado Prime Com
01.2025 - Atual

Gestora de Unidade

Santa Casa de Misericórdia do Recife
02.2023 - 07.2024

Supervisora Administrativa

Complexo de Ensino Renato Saraiva (CERS)
01.2019 - 01.2022

Supervisora Administrativa

W2G Tecnologia
01.2018 - 01.2019

Assistente de Formalização

Bevicred Informações Cadastrais Ltda
01.2015 - 01.2017

Coordenadora de Compras NE

Stericycle Gestão Ambiental Ltda
01.2013 - 01.2015

Compradora Sênior

Dislub Combustíveis Ltda
01.2012 - 01.2013

Estética e Cosmetologia - undefined

Faculdade Integrada de Pernambuco (FACIPE / UNIT)

Bacharel em Administração -

Faculdade de Ciências Humanas e Sociais de Igarassu (FACIG)
FLÁVIA ROBERTA FIDELIS PEREIRA