Resumo do currículo
Visão geral
Histórico profissional
Formação acadêmica
Habilidades e competências
Informações adicionais
Certificados
Language
Volunteering
Linha do tempo
Generic
GUILHERME ALCARDE

GUILHERME ALCARDE

Fortaleza,CE

Resumo do currículo

Busco obter crescimento de alta performance junto com a organização, através de vasta experiência em serviços financeiros e ampla competência em gestão, apresentando resultados positivos e crescentes com profissionalismo, comprometimento e bom relacionamento interpessoal. Sempre atento e disposto para lidar com as novidades e assumindo novos desafios com dedicação, integridade e liderança.

Visão geral

16
16
years of professional experience
1
1
Certification

Histórico profissional

Líder Plataforma Empresas

Santander Brasil S/A
Fortaleza, CE
07.2023 - Atual

Gestor experiente e estratégico de equipes especializadas no Segmento de Empresas com Faturamento de 10MM a 100MM. Responsável por estabelecer uma visão clara e objetiva, assegurando o alinhamento da equipe aos objetivos organizacionais.

Forte habilidade em definir metas desafiadoras, acompanhar entregas e impulsionar a alta performance.

Especialista em desenvolver pessoas, fornecer feedbacks construtivos e promover um ambiente de trabalho colaborativo e engajador. Habilidade em resolução de conflitos (clientes, equipe, pares e superiores).

Orientado com foco no cliente, com expertise em monitoramento contínuo de entregas e performance, análise de indicadores de carteira e implementação de melhorias. Atuo como modelo de liderança, inspirando, motivando e empoderando a equipe para alcançar resultados superiores.

Regional Comercial

Santander Brasil S/A
Fortaleza Metropolitana - Ceará
01.2023 - 06.2023

Gestão de aproximadamente 100 Pessoas (10 Agências) Responsável pela Gestão direta de 10 Agências e suas respectivas equipes do Santander em Fortaleza na Capital do Ceará e Região Metropolitana. Formação e direcionamento de líderes das lojas. Elaboração e realização de estratégias para crescimento do resultado. Aumento da base de clientes e expansão de novas agências. Recorrência com grande aumento de Produtividade nos segmentos gerenciados pela regional. Formação de novos Gerentes Gerais (Líderes).

Regional Comercial

Santander Brasil S/A
Fortaleza-CE
01.2021 - 12.2022

Gestão de aproximadamente 200 Pessoas (20 Agências) em parceria com Head da Regional. Responsável pela Gestão direta e indireta de 20 Agências e suas respectivas equipes do Santander em Fortaleza na Capital do Ceará. Formação e direcionamento de líderes das lojas. Elaboração de estratégias para crescimento de resultado. Ampliação da base de clientes e expansão de novas agências. Recorrência com grande aumento de Produtividade nos segmentos gerenciados pela regional. Regional ganhadora do Desafio VOA INSS Nacional 2.0. Regional ganhadora Prêmio Certo Anual 2022.

GG Porte AA, A E B, Gerente Empresas Grande Porte

Banco Santander Brasil S/A
Bauru, Marília, Ourinhos, Araraquara e Ribeirão Preto - SP
11.2007 - 12.2020

Prêmio Certo Anual – Resultado Fala Mais Alto – 2019 – Ribeirão Preto

Prêmio Certo Anual – Mais Certo – 2019 – Ribeirão Preto

Prêmio Certo Anual – NPS – 2017 – Ribeirão Preto

Campanha “Proteção em Foco” (Seguros) – 2020 – Ribeirão Preto

Campanha 11o Global Protection Awards (Singapura) - 2017 - Ourinhos

Prêmio A+ – Qualidade no Atendimento (Disney). – 2015 -Ourinhos

Campanha Fundo Global COE (Investimentos) - Ourinhos

Campanha Manutenção de Domicilio (GetNet). - Ourinhos

Capa da Revista Incentivos da Rede Comercial. - Araraquara

2x Campanha Crescer Bem (Las Vegas-EUA). - Araraquara

Construção do Programa PEB (Programa Escola Brasil). - Araraquara

Campanha Vincular e Decolar (Portugal). – Ourinhos

Campanha 3 Passos do Paraíso (Bahia) - Ourinhos

Participante do Programa Interno JAPs (Jovens de Alto Potencial).

Finalista do programa Futuros Diretivos (para carreira no Exterior).

Reconhecido no Grupo OURO. - Marília

Campanha Donos do Destino (Viagem a Porto Seguro-BA). - Bauru

Formação acadêmica

MBA - Blockchain: Disrupção Tecnológica - Conclusão 2022

MIT – MASSACHUSETTS INSTITUTE OF TECHNOLOGY
09-2022

MBA - Gestão Estratégica De Pessoas

Fundação Getúlio Vargas – FGV
02-2014

Graduação - Comunicação Social Hab. Publicidade E Propaganda

Universidade Do Sagrado Coração (UNISAGRADO)
12-2006

Habilidades e competências

  • Gestão Estratégica de Pessoas
  • Gestão Comercial e Vendas
  • Investimentos
  • Análise de Crédito
  • Agronegócio
  • Negócios Internacionais

Informações adicionais

jun 2007 - dez 2006 - EXPERIÊNCIA INTERNACIONAL (Intercâmbio) EUA Intercâmbio Exterior – EUA – Programa TRUE Dez/2006 a Junho/2007. Trabalho Remunerado para Estudantes no Exterior (Com visto de Trabalho).


jan 2013 - jun 2013 - Construção do Programa PEB (Programa Escola Brasil) Benfeitorias na Escola de Taquaral-SP

Certificados

  • CFP® - EM CONCLUSÃO (APROVADO NO 49ºExame)
  • CEA - ANBIMA - CERTIFICADO ESPECIALISTA EM INVESTIMENTOS
  • CPA 20 - ANBIMA

Language

Inglês

Volunteering

Construção do Programa PEB (Programa Escola Brasil)

Benfeitorias na Escola de Taquaral-SP beneficiando 100 Crianças

Jan a Jun 2013 - Trabalho feito em 6 meses com recursos do Programa e Equipe da Agência

Linha do tempo

Líder Plataforma Empresas

Santander Brasil S/A
07.2023 - Atual

Regional Comercial

Santander Brasil S/A
01.2023 - 06.2023

Regional Comercial

Santander Brasil S/A
01.2021 - 12.2022

GG Porte AA, A E B, Gerente Empresas Grande Porte

Banco Santander Brasil S/A
11.2007 - 12.2020

Graduação - Comunicação Social Hab. Publicidade E Propaganda

Universidade Do Sagrado Coração (UNISAGRADO)

MBA - Blockchain: Disrupção Tecnológica - Conclusão 2022

MIT – MASSACHUSETTS INSTITUTE OF TECHNOLOGY

MBA - Gestão Estratégica De Pessoas

Fundação Getúlio Vargas – FGV
GUILHERME ALCARDE