Visão geral
Experiência profissional
Formação acadêmica
Habilidades e competências
Linha do tempo
Oi, meu nome é

IVANILDA CONCEIÇÃO DOS SANTOS

Berilo,MG
IVANILDA  CONCEIÇÃO DOS SANTOS

Visão geral

3
years of professional experience
7
years of post-secondary education

Experiência profissional

governo do estado de Minas Gerais
Berilo, MG

Professora do ensino médio
2010.02 - Atual

Visão geral de trabalho

  • Trabalhar os conteúdos de física e matemática para os alunos do ensino médio.
  • Acompanhamento do desempenho acadêmico dos estudantes, identificando áreas de melhoria e propondo ações de apoio.
  • Colaboração com a comunidade escolar, fortalecendo a relação entre escola e família e promovendo um ambiente acolhedor.
  • Orientação de alunos em atividades extracurriculares, promovendo o desenvolvimento de habilidades socioemocionais e cidadania.
  • Participação em reuniões pedagógicas, contribuindo com sugestões para aprimorar o ambiente escolar e o processo de ensino.
  • Elaboração de avaliações formativas e somativas, garantindo que os alunos compreendessem os conteúdos abordados nas aulas.
  • Desenvolvimento de projetos interdisciplinares, incentivando a colaboração entre diferentes disciplinas e promovendo o aprendizado ativo.
  • Promoção de um ambiente inclusivo, respeitando a diversidade e adaptando as abordagens pedagógicas às necessidades de cada aluno.
  • Gestão da sala de aula, estabelecendo um ambiente de respeito e colaboração para facilitar o aprendizado e minimizar dificuldades.
  • Preparo de materiais didáticos, disponibilizando os recursos necessários aos alunos para o acompanhamento das aulas.
  • Correção de trabalhos e provas, atribuindo notas conforme o desempenho dos alunos.

PREFEITURA MUNICIPAL
Berilo, MG

COORDENADORA DE RECURSOS HUMANOS
2007.01 - 2009.12 (2 education.years_Label & 11 education.months_Label)

Visão geral de trabalho

  • Controle de documentação de colaboradores, garantindo que todos os registros estivessem atualizados e em conformidade com as normas legais.
  • Apoio aos gestores na aplicação do programa de avaliação de desempenho, gerando relatórios por área para identificação e elaboração de planos de ação.
  • Apresentação de informações essenciais ao cargo para os funcionários recém-contratados, objetivando melhor qualificação para os profissionais.
  • Controle da folha de pagamento, calculando e lançando os encargos trabalhistas no sistema com o intuito de garantir a conformidade com obrigações legais.
  • Controle de ponto dos funcionários, facilitando o fechamento da folha ao final do mês e garantindo o cumprimento correto da carga horária.
  • Emissão de certidão de tempo de serviço, férias regulamentares, afastamentos, processos de aposentadorias, etc

Formação acadêmica

FACULDADE DO NOROESTE DE MINAS
PARACATU/MG

GRADUAÇÃO from EXATAS
2007.02 - 2011.01 (3 education.years_Label & 11 education.months_Label)

Visão geral da universidade

  • Graduação em física

CENTRO UNIVERSITÁRIO FAVENI
SÃO PAULO/SP

GRADUAÇÃO from EXATAS
2019.11 - 2020.11 (1 education.year_Label)

Visão geral da universidade

  • Graduação em matemática

FACULDADE BATISTA DE MINAS GERAIS
Belo Horizonte, MG

PÓS-GRADUAÇÃO from DIREITO PREVIDENCIÁRIO
2018.06 - 2019.09 (1 education.year_Label & 3 education.months_Label)

Visão geral da universidade

  • Pós-graduação lato sensu em direito previdenciário. Área do conhecimento: ciências sociais, negócios e direito.

CENTRO UNIVERSITÁRIO FAVENI
São Paulo, SP

PÓS-GRADUAÇÃO from EXATAS
2021.01 - 2021.05 (4 education.months_Label)

Visão geral da universidade

  • Pós-graduação lato sensu: Ensino de física

Habilidades e competências

  • Trabalho em equipe para colaborar com colegas e pais
  • Adaptabilidade a novas tecnologias para aulas
  • Domínio de técnicas de ensino adaptativas
  • Dinamismo para lidar com diferentes níveis de aprendizado
  • Resiliência para lidar com situações desafiadoras
  • Organização para planejar e gerenciar atividades escolares
  • Empatia para entender as necessidades dos alunos
  • Liderança para orientar e motivar os estudantes
  • Senso crítico para avaliar o progresso dos estudantes
  • Avaliação justa e construtiva do desempenho dos alunos
  • Colaboração com colegas e comunidade escolar
  • Organização para gerenciar múltiplas tarefas

Linha do tempo

CENTRO UNIVERSITÁRIO FAVENI
PÓS-GRADUAÇÃO from EXATAS
2021.01 - 2021.05 (4 education.months_Label)
CENTRO UNIVERSITÁRIO FAVENI
GRADUAÇÃO from EXATAS
2019.11 - 2020.11 (1 education.year_Label)
FACULDADE BATISTA DE MINAS GERAIS
PÓS-GRADUAÇÃO from DIREITO PREVIDENCIÁRIO
2018.06 - 2019.09 (1 education.year_Label & 3 education.months_Label)
Professora do ensino médio
governo do estado de Minas Gerais
2010.02 - Atual
FACULDADE DO NOROESTE DE MINAS
GRADUAÇÃO from EXATAS
2007.02 - 2011.01 (3 education.years_Label & 11 education.months_Label)
COORDENADORA DE RECURSOS HUMANOS
PREFEITURA MUNICIPAL
2007.01 - 2009.12 (2 education.years_Label & 11 education.months_Label)
IVANILDA CONCEIÇÃO DOS SANTOS