Atuar na empresa aplicando minhas habilidades em atendimento ao público, organização de documentos e domínio de sistemas informatizados, contribuindo para a eficiência dos processos e a qualidade no atendimento.
Profissional de 29 anos, proativo e organizado, com facilidade de adaptação a novas rotinas. Tenho experiência em atendimento, suporte administrativo, controle de documentos e rotinas financeiras. Sou familiarizado com sistemas digitais e protocolos de segurança da informação e LGPD.
Visão geral
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years of professional experience
Histórico profissional
Atendente de Farmácia & Caixa
Drogaria Bom Preço
Careiro Castanho, Amazonas
03.2019 - 02.2020
Atendimento ao cliente em balcão e telefone
Registro de documentos e recebimentos
Suporte em rotinas administrativas e caixa
Atendimento a clientes, esclarecendo dúvidas sobre medicamentos e orientando sobre o uso correto dos produtos.
Organização do estoque da farmácia, garantindo que os produtos estivessem sempre disponíveis e em boas condições.
Auxílio na reposição de medicamentos nas prateleiras, assegurando que a farmácia mantivesse uma boa apresentação dos produtos.
Controle de receitas médicas, verificando a validade e a correta dispensação dos medicamentos prescritos.
Realização de tarefas administrativas, como o registro de vendas e a emissão de notas fiscais para os clientes.
Orientação sobre práticas de saúde, promovendo a importância do uso correto de medicamentos e cuidados preventivos.
Apoio em treinamentos internos, contribuindo para a capacitação e atualização dos conhecimentos em farmacologia.
Atendimento aos clientes, garantindo a entrega dos medicamentos corretos e itens de perfumaria conforme solicitação, prezando pela satisfação com o serviço.
Gerente Proprietário
Drogaria Bom Preço
Careiro , Amazonas
03.2020 - 07.2023
Atendimento ao público (presencial e telefônico)
Recebimento, conferência e registro de documentos e valores
Organização de arquivos físicos e digitais
Gestão de estoque e controle financeiro
Gestão de equipes, promovendo um ambiente colaborativo e estimulando o desenvolvimento profissional dos colaboradores.
Desenvolvimento de estratégias, visando otimizar processos e aumentar a eficiência operacional da área sob supervisão.
Análise de resultados, identificando oportunidades de melhoria e implementando ações corretivas para atingir as metas estabelecidas.
Coordenação de reuniões, assegurando que a comunicação entre os membros da equipe fosse clara e eficaz.
Supervisão de projetos, garantindo que fossem concluídos dentro dos prazos e orçamentos estipulados pela organização.
Elaboração de relatórios, documentando as atividades da equipe e apresentando os resultados à alta gestão da empresa.
Treinamento de novos colaboradores, proporcionando orientação e suporte na adaptação às rotinas e procedimentos da empresa.
Interação com stakeholders, desenvolvendo relacionamentos estratégicos que contribuíssem para o sucesso dos projetos em andamento.
Monitoramento das operações diárias da unidade, garantindo o cumprimento das funções de cada colaborador dentro das diretrizes da empresa.
Delegação de responsabilidades aos funcionários, mantendo as tarefas dentro do escopo dos cargos, visando atingir os objetivos da empresa.
Gerenciamento dos resultados da equipe, realizando reuniões periódicas a fim de solucionar os entraves para o alcance das metas.
Avaliação da performance dos funcionários, fornecendo feedbacks que contribuíssem para a melhoria das atividades de rotina e o desenvolvimento pessoal.
Gerenciamento do relacionamento da empresa com os clientes, atendendo às suas necessidades para fidelizá-los, estabelecendo relacionamentos comerciais longevos.
Planejamento e gestão das atividades operacionais do estabelecimento, orientando as equipes dos setores a trabalhar com foco nas metas.
Treinamento e desenvolvimento de equipes, buscando aprimorar habilidades e competências dos colaboradores.
Recrutamento e seleção de novos colaboradores, buscando altos níveis de capacitação e conhecimento para manter a eficiência das operações.
Acompanhamento das vendas, comparando-as às metas para identificar ações necessárias para o atingimento dos objetivos.
Análise de indicadores de desempenho, buscando identificar oportunidades de melhoria.
Responsável pelo treinamento das equipes de vendas, transmitindo conhecimentos e qualificando os funcionários para o exercício das funções.
Monitoramento da entrada e saída de materiais, evitando desperdícios e garantindo a disponibilidade dos produtos para venda.
Gerenciamento dos padrões de limpeza, organização e comportamento dos funcionários, prezando pela excelência no atendimento.
Identificação de pontos de melhoria no exercício das funções, orientando a equipe na correção de eventuais falhas, visando a eficiência nas vendas.
Gerenciamento do inventário de estoque, garantindo a exatidão das quantidades levantadas para melhores decisões de compras.
Gerenciamento de processos, assegurando o pleno funcionamento dos setores de atendimento, vendas, administrativo e financeiro.
Negociação com fornecedores, visando melhores preços e condições de pagamento.
Criação de soluções para problemas administrativos, evitando despesas desnecessárias a fim de contribuir para a redução de gastos.
Acompanhamento dos indicadores de performance, tomando medidas pontuais em áreas que precisassem de mais atenção, quando necessário.
Gerenciamento do pós-venda, garantindo a melhor experiência ao cliente, promovendo o crescimento sustentável da área comercial.
Planejamento de compras, levando em consideração a demanda e o perfil dos clientes, para evitar falta ou excesso de produtos em estoque.
Separação de pedidos de acordo com o solicitado pelo cliente, garantindo que a entrega fosse feita com precisão e agilidade.
Implementação de políticas e procedimentos internos, garantindo a padronização e conformidade das atividades.
Planejamento e organização das atividades de apoio administrativo e financeiro, incluindo elaboração de documentos e relatórios para garantir a saúde econômica da empresa.
Prestação de contas à diretoria sobre as despesas autorizadas, visando a transparência da movimentação de contas bancárias e o planejamento de gastos futuros.
Supervisão das atividades no depósito da empresa, controlando as operações para assegurar a eficiência dos processos.
Gerenciamento da equipe de vendas, orientando sobre abordagens e técnicas adequadas para fechamento de acordos comerciais.
Gestão de contratos firmados pela empresa, garantindo o cumprimento das cláusulas e condições estabelecidas.
Acompanhamento de tendências de mercado, identificando oportunidades de negócio e antecipando possíveis demandas.
Gestão do estoque de medicamentos, assegurando que os produtos estivessem disponíveis e organizados para os clientes.
Atuação em conjunto com o departamento de marketing, contribuindo para o desenvolvimento de ações que trouxessem mais visibilidade à empresa.
Mapeamento de fluxos de trabalho, reestruturando-os para aumentar a produtividade dos diferentes setores da empresa.
Atendente
Amor Saude Florianopolis
Florianópolis, Santa Catarina
08.2025 - Atual
Atendimento presencial e telefônico aos clientes, esclarecendo dúvidas sobre produtos e serviços disponíveis na empresa.
Apoio na organização de filas e atendimento, promovendo uma experiência positiva e eficiente para os clientes.
Registro de feedbacks e sugestões dos clientes, contribuindo para a melhoria contínua dos serviços oferecidos.
Resolução de problemas e conflitos, utilizando habilidades de comunicação para garantir a satisfação e fidelização dos clientes.
Atendimento inicial ao cliente, entendendo a demanda para encaminhar ao setor responsável, garantindo a satisfação com o serviço.
Apresentação de produtos aos clientes, descrevendo as características dos itens e as possíveis vantagens da compra.
Esclarecimento de dúvidas dos clientes sobre os produtos e serviços oferecidos, encaminhando as questões à gerência, se necessário.
Participação em reuniões com a equipe, alinhando as estratégias de trabalho com as metas de atendimento.
Monitoramento de métricas de desempenho, desenvolvendo estratégias que melhorassem o tempo de atendimento e a taxa de resolução de problemas.
Treinamento de equipes de telefonistas, padronizando os atendimentos para cumprir os objetivos da empresa.
Formação acadêmica
Administração -
Uniasselvi
01.2023 - atual
Ensino Médio Completo - Ensino Medio
E.E. Anselmo Jacob
Manaquiri
Habilidades e competências
Atendimento ao público
Digitação
Uso de sistemas administrativos
Check-in de clientes
Atualização de cadastros
Emissão de relatórios
Emissão de certidões
Emissão de ofícios
Digitalização
Indexação
Arquivamento de documentos
Controle de prazos
Controle de agendas
Controle de malotes
Controle de materiais
Noções de LGPD
Segurança da Informação
Organização
Proatividade em ambiente corporativo
Boa comunicação para interagir com clientes
Comprometimento com o trabalho em equipe
Qualidade no atendimento ao cliente
Flexibilidade para atuar em diversas áreas
Iniciativa na busca por soluções e melhorias
Proatividade para melhorar a experiência do cliente
Ética ao manusear dados pessoais
Desenvoltura para trabalhar com equipes de outros setores
Personalizado
Administração Solidária ‒ REFUTURIZA
Todos a Bordo (Integração e Cultura Organizacional) ‒ REFUTURIZA
LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) ‒ REFUTURIZA
Segurança da Informação ‒ REFUTURIZA
WebDental para Operação
Financeiro no WebDental
Amei ‒ Módulo 6 (Financeiro)
Amei ‒ Módulo 4 (Atendimento)
Amei ‒ Módulo 3 (Check-in)
Amei- Financeiro
Recursos Humanos ‒ IFRO
Word & Excel ‒ Multicursos Manaus
Mídias Sociais ‒ Multicursos Manaus
Lógica de Programação e PHP ‒ Multicursos Manaus
Inglês Básico (em andamento)
Gestão com Propósito ‒ REFUTURIZA
Administração ‒ REFUTURIZA
Contas a Pagar e Receber ‒ REFUTURIZA
Gestão Pública ‒ REFUTURIZA
Canva - Aprenda a Criar Posts Profissionais ‒ REFUTURIZA
Google Ads, Remarketing e YouTube Ads ‒ REFUTURIZA
Assistente Administrativa em CELESC DISTRIBUIÇÃO SA – CENTRAIS ELÉTRICAS DE SANTA CATARINAAssistente Administrativa em CELESC DISTRIBUIÇÃO SA – CENTRAIS ELÉTRICAS DE SANTA CATARINA