Resumo
Visão geral
Histórico profissional
Linha do tempo
Generic

POLLIANA OLIVEIRA

Enfermeira
Jequié,BA

Resumo

Profissional de enfermagem apta a oferecer um atendimento de excelência aos pacientes. Dinâmica e proativa, facilitando a compreensão das informações médicas e orientando sobre medidas para a pronta recuperação. Capacitada, com conhecimento clínico, habilidades interpessoais e qualidades técnicas comprovadas. Especializada na manutenção do Prontuário Eletrônico do Paciente (PEP), na administração de medicamentos e na colaboração interdisciplinar, visando a otimização do atendimento e suporte oferecidos.

Visão geral

18
18
years of professional experience

Histórico profissional

GERENTE DE ENFERMAGEM

SM - ASSESSORIA EMPRESSARIAL E GESTÃO HOSPITALAR LTDA
Jequié, BA
04.2020 - 03.2021
  • Gestão da equipe de enfermagem, supervisionando a execução de atividades e assegurando o cumprimento de normas e protocolos.
  • Desenvolvimento de escalas de trabalho, organizando turnos para garantir a cobertura adequada dos serviços de saúde.
  • Elaboração de treinamentos para a equipe, focando no aprimoramento das habilidades e na atualização de conhecimentos técnicos.
  • Avaliação de indicadores de qualidade, monitorando o desempenho da equipe e implementando melhorias contínuas nos processos.
  • Coordenação de reuniões periódicas, promovendo a troca de informações e o alinhamento das metas entre os profissionais de enfermagem.
  • Acompanhamento das necessidades dos pacientes, garantindo que os cuidados prestados fossem adequados e satisfatórios.
  • Interação com outras áreas do hospital, facilitando a comunicação e a colaboração entre diferentes equipes de saúde.
  • Implementação de protocolos de segurança, assegurando que as práticas de enfermagem seguissem as diretrizes estabelecidas para a segurança do paciente.
  • Gestão dos indicadores de absenteísmo e horas extras, garantindo a presença da equipe necessária para um atendimento de qualidade.
  • Conferência e análise de relatórios de desempenho, identificando áreas de melhoria e implementando ações corretivas.
  • Revisão e avaliação dos procedimentos da equipe, promovendo a conformidade regulatória a fim de reduzir riscos aos residentes e à equipe hospitalar.
  • Implementação de políticas e procedimentos operacionais, garantindo a conformidade regulatória e a qualidade dos serviços.
  • Planejamento e organização de programas de treinamento, auxiliando no desenvolvimento profissional das equipes de saúde.
  • Controle e monitoramento de estoques de suprimentos médicos e farmacêuticos, garantindo disponibilidade contínua.
  • Elaboração de planos assistenciais, definindo ações de intervenção médica com base em diagnósticos, buscando resolver os problemas de saúde dos pacientes.
  • Recebimento e triagem de pacientes em unidades de saúde, realizando o encaminhamento adequado para o atendimento devido.
  • Colaboração com outros departamentos e organizações de saúde, garantindo a integração de serviços.
  • Atendimento de pacientes, com atenção ao sigilo sobre as informações médicas e atuando com empatia.
  • Gestão técnica de equipes multidisciplinares, garantindo o funcionamento eficiente dos serviços de saúde.
  • Supervisão de atividades de atendimento ao paciente, garantindo a qualidade e segurança dos cuidados prestados.
  • Participação em reuniões com os líderes do departamento, a fim de discutir informações sobre admissão e alta de pacientes.
  • Gerenciamento de orçamentos e recursos financeiros, otimizando a utilização dos montantes.
  • Revisão dos protocolos de atendimento hospitalar, promovendo mudanças nas abordagens da equipe, fazendo com que os pacientes se sentissem mais confortáveis.
  • Gerenciamento dos serviços de enfermagem, avaliando os resultados dos atendimentos para garantir a segurança e a qualidade no setor.
  • Gestão dos indicadores hospitalares para melhorar a qualidade do atendimento, otimizar recursos e reduzir custos, garantindo a satisfação dos pacientes.
  • Desenvolvimento de estratégias de atendimento, garantindo a satisfação dos pacientes com os serviços prestados através da eficiência da assistência de saúde.
  • Aprovação dos pedidos de compra de materiais e suprimentos médicos, assegurando o controle adequado para evitar desperdícios.
  • Elaboração de relatórios gerenciais, descrevendo e interpretando informações sobre os atendimentos e a equipe, avaliando a necessidade de intervenções.
  • Gerenciamento das ações da equipe, orientando os profissionais quanto à padronização e normas de atendimento, visando a qualidade da assistência prestada.
  • Contratação de profissionais para a equipe de saúde, buscando atender às demandas do hospital com base em cálculos de dimensionamento.
  • Treinamento das equipes de saúde, oferecendo recursos e ferramentas que as capacitassem com as habilidades técnicas e comportamentais para assegurar o bem-estar dos pacientes.
  • Planejamento de ações de saúde, considerando as necessidades básicas e coletivas dos pacientes do hospital na elaboração de medidas que apresentassem resultados positivos.

DIRETORA GERAL DO HOSPITAL GERAL PRADO VALADARES

SECRETARIA DE SAÚDE DO ESTADO DA BAHIA
Jequié, BA
05.2017 - 04.2020
  • Gestão estratégica da equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e focado em resultados positivos.
  • Desenvolvimento e implementação de políticas corporativas, assegurando alinhamento com a missão e visão da empresa.
  • Análise de mercado e concorrência, identificando oportunidades de crescimento e estratégias para maximizar a participação no setor.
  • Elaboração de relatórios executivos, apresentando resultados e recomendações para a alta administração da organização.
  • Coordenação de projetos interdepartamentais, facilitando a comunicação e a sinergia entre diferentes áreas da empresa.
  • Supervisão de atividades financeiras, garantindo a conformidade com as normas e a eficiência dos processos orçamentários.
  • Participação em reuniões de liderança, contribuindo com insights estratégicos para a tomada de decisões relevantes.
  • Promoção de treinamentos e desenvolvimento de habilidades, assegurando que a equipe esteja preparada para desafios futuros.
  • Responsável por dirigir, planejar, organizar e controlar as atividades, planos e programas das áreas administrativas da empresa, prezando pela ordem das rotinas.
  • Colaboração com as demais áreas da organização na implementação e desenvolvimento de políticas e melhorias de processos, otimizando o trabalho dos departamentos.
  • Responsável pela tomada de decisões, buscando soluções assertivas para os desafios administrativos enfrentados pela empresa, maximizando o fluxo das atividades.
  • Elaboração e implementação de estratégias para o cumprimento de metas, interpretando os objetivos para sugerir métodos que contribuíssem para o crescimento da empresa.
  • Desenvolvimento de estratégias, programas e políticas de trabalho, contribuindo para o cumprimento dos objetivos e metas da empresa.
  • Negociação de contratos comerciais, preservando os interesses da empresa nos acordos firmados entre as partes.
  • Contribuição direta no planejamento estratégico, atuando com a definição de metas para o alcance da missão e visão empresariais.
  • Elaboração de relatórios gerenciais, documentando dados e informações que auxiliassem no desenvolvimento de estratégias para o alcance dos resultados esperados.
  • Planejamento e elaboração de políticas internas, visando melhorias no ambiente organizacional e a satisfação dos colaboradores.
  • Auditoria de documentos, práticas e processos internos, garantindo que o trabalho da empresa estivesse em conformidade com a legislação vigente.
  • Criação de políticas estratégicas de gestão dos recursos financeiros e administrativos, adequando os processos conforme os objetivos da organização.
  • Mapeamento de fluxos de trabalho, reestruturando-os para aumentar a produtividade dos diferentes setores da empresa.
  • Responsável pelo controle orçamentário, avaliando decisões administrativas, preservando a saúde financeira da empresa.
  • Realização do planejamento orçamentário anual, alinhando-o à previsão de receitas e despesas, tomando medidas para redução dos custos das operações.
  • Definição de metas de curto a longo prazo para os gestores, orientando-os sobre a estratégia definida para atingir os resultados esperados.
  • Desenvolvimento de projetos de expansão, definindo ações para o crescimento e aumento da lucratividade da empresa.
  • Análise de riscos regulatórios, desenvolvendo planos de ação que mitigassem consequências negativas.
  • Planejamento e controle dos recursos da empresa, analisando o desempenho econômico para manter os trabalhos alinhados com as metas e objetivos.

ENFERMEIRA

FUNDAÇÃO JOSÉ SILVEIRA
Jequié, BA
01.2017 - 05.2017
  • Apoio na administração de medicamentos, assegurando que as dosagens corretas fossem aplicadas aos pacientes em tratamento.
  • Realização de curativos e cuidados de feridas, promovendo a cicatrização e prevenindo infecções nos pacientes atendidos.
  • Acompanhamento de sinais vitais, monitorando a saúde dos pacientes e reportando alterações ao médico responsável.
  • Registro de dados clínicos, documentando informações relevantes sobre o estado de saúde dos pacientes atendidos.
  • Assistência na realização de exames, preparando pacientes e garantindo a correta execução dos procedimentos.
  • Supervisão da equipe de enfermagem, garantindo a qualidade dos cuidados prestados e a conformidade com os protocolos de saúde aplicáveis.
  • Realização de procedimentos clínicos de enfermagem, contribuindo para a recuperação e a estabilização do quadro de saúde dos pacientes.
  • Realização de triagem de enfermagem, seguindo os protocolos e diretrizes clínicas com foco no bem-estar e segurança dos pacientes.
  • Supervisão do acolhimento de pacientes, cumprindo os protocolos para dar prosseguimento aos atendimentos, garantindo uma comunicação eficiente com equipes multidisciplinares.
  • Planejamento, gerenciamento e avaliação das ações desenvolvidas pelos técnicos de enfermagem, trabalhando em conjunto com outros membros da equipe.
  • Atendimento emergencial de pacientes em estado crítico, prestando socorro com agilidade.
  • Monitoramento da evolução clínica de pacientes, analisando dados e informações coletadas, de forma a repassar os registros corretos à equipe.
  • Cumprimento dos procedimentos, políticas e protocolos hospitalares, visando garantir a segurança do paciente.
  • Prestação de cuidados e tratamentos básicos, realizando coleta de materiais, curativos, verificação de temperatura e pressão arterial.
  • Prestação de atendimento aos pacientes, seguindo o plano de tratamento médico.
  • Monitoramento das reações dos pacientes, prestando suporte após a administração de medicamentos e terapias intravenosas.
  • Criação de planos de atendimento individualizados para cada paciente, obtendo o apoio da equipe de saúde.
  • Organização de prontuários médicos, atualizando as informações sobre os pacientes no documento para facilitar o acompanhamento da evolução dos tratamentos.
  • Acompanhamento de casos complexos, acolhendo as preocupações do paciente e promovendo intervenções para garantir a eficácia do tratamento.
  • Garantia do conforto do paciente e da família após cirurgias, promovendo a recuperação e o bem-estar.

ENFERMEIRA SUPERVISORA

CALÇADOS RAMARIM NORDESTE LTDA
Jequié, BA
02.2008 - 03.2017
  • Supervisão da equipe de enfermagem, garantindo a qualidade no atendimento e cumprimento das normas de segurança.
  • Coordenação das atividades diárias, promovendo a organização dos processos e a eficiência no fluxo de trabalho.
  • Realização de treinamentos para a equipe, capacitando os colaboradores em novas práticas e procedimentos de enfermagem.
  • Participação em reuniões multidisciplinares, colaborando com outros profissionais para otimização do atendimento ao paciente.
  • Elaboração de relatórios sobre o desempenho da equipe, contribuindo para a análise de resultados e melhorias contínuas.
  • Supervisão da equipe de enfermagem, garantindo a qualidade dos cuidados prestados e a conformidade com os protocolos de saúde aplicáveis.
  • Planejamento, gerenciamento e avaliação das ações desenvolvidas pelos técnicos de enfermagem, trabalhando em conjunto com outros membros da equipe.
  • Realização de triagem de enfermagem, seguindo os protocolos e diretrizes clínicas com foco no bem-estar e segurança dos pacientes.
  • Organização de prontuários médicos, atualizando as informações sobre os pacientes no documento para facilitar o acompanhamento da evolução dos tratamentos.

Professor de ensino fundamental

Educandário Pequeno Príncipe LTDA
Jequié, BA
04.2007 - 02.2008
  • Planejamento de aulas, assegurando que o conteúdo abordado fosse adequado ao nível de aprendizado dos alunos.
  • Desenvolvimento de atividades pedagógicas, estimulando o interesse e a participação dos estudantes nas aulas.
  • Avaliação do desempenho dos alunos, proporcionando feedbacks constantes para auxiliar na melhoria do aprendizado.
  • Apoio no gerenciamento de conflitos, promovendo um ambiente escolar harmonioso e respeitoso entre os estudantes.
  • Colaboração com a equipe docente, trocando experiências e métodos para aprimorar a qualidade do ensino.
  • Organização de eventos escolares, envolvendo alunos e famílias na dinâmica escolar e fortalecendo a comunidade.
  • Elaboração de relatórios sobre o progresso dos alunos, contribuindo para a transparência no processo educativo.
  • Participação em formações continuadas, buscando sempre atualizar conhecimentos e melhorar as práticas pedagógicas.
  • Criação de planos de aula, definindo metas de aprendizagem para os alunos.
  • Ensino de conteúdos teóricos, sanando as dúvidas apresentadas ao longo das aulas, corrigindo atividades e aplicando provas para garantir a aprendizagem plena.
  • Colaboração com outros professores e equipe escolar, planejando atividades extracurriculares.
  • Participação nos eventos do calendário pedagógico anual, buscando contribuir para o fortalecimento da comunidade escolar como parte do processo educativo.
  • Atendimento aos pais e familiares para acompanhamento dos alunos, valorizando os pontos fortes e desenvolvendo estratégias para as dificuldades encontradas.

VICE PREFEITA DE JEQUIÉ

PREFEITURA MUNICIPAL DE JEQUIÉ
Jequié, BA
01.2021 - 12.2024

Linha do tempo

VICE PREFEITA DE JEQUIÉ

PREFEITURA MUNICIPAL DE JEQUIÉ
01.2021 - 12.2024

GERENTE DE ENFERMAGEM

SM - ASSESSORIA EMPRESSARIAL E GESTÃO HOSPITALAR LTDA
04.2020 - 03.2021

DIRETORA GERAL DO HOSPITAL GERAL PRADO VALADARES

SECRETARIA DE SAÚDE DO ESTADO DA BAHIA
05.2017 - 04.2020

ENFERMEIRA

FUNDAÇÃO JOSÉ SILVEIRA
01.2017 - 05.2017

ENFERMEIRA SUPERVISORA

CALÇADOS RAMARIM NORDESTE LTDA
02.2008 - 03.2017

Professor de ensino fundamental

Educandário Pequeno Príncipe LTDA
04.2007 - 02.2008
POLLIANA OLIVEIRAEnfermeira