

Destaco como principais competências a escuta qualificada, comunicação assertiva, capacidade analítica, organização e gestão de demandas, compreensão do contexto organizacional e atuação ética e responsável no manejo de informações
Minha formação em Psicologia também contribui para uma compreensão mais aprofundada dos aspectos comportamentais envolvidos nos processos de seleção e na relação entre pessoas e organizações