

Profissional com 19 anos de atuação em cargos de liderança na área de produção, tendo experiência em gerenciamento de equipes e monitoramento de operações de atendimento ativo e receptivo. Hábil em gerir recursos e analisar desempenho, implementando soluções capazes de reduzir os custos de operação e melhorar os resultados da equipe, comprometida com resultados, experiência em gestão de processos de fabricação e desenvolvimento de estratégias produtivas. Experiente em desenvolver equipes e dedicada a alcançar a melhoria do fluxo de trabalho, reduzindo o tempo de inatividade tendo experiência em gerenciamento de equipes e monitoramento de operações industriais. Hábil em gerir recursos e analisar desempenho, implementando soluções capazes de reduzir os custos de operação e melhorar os resultados da equipe.
Gestão de pessoas voltadas a resultados;
Elaboração de estratégias para incremento de vendas no canal ativo e receptivo;
Controle e melhora dos processos;
Elaboração de apresentações gerenciais para análise de performance da equipe;
Planejamento Operacional: Definir metas, cronogramas e prioridades para a equipe, alinhando as operações aos objetivos estratégicos da organização
Apresentações de resultados (Semanais e Mensais);
Administração de rotinas internas para solicitações de compras e matérias motivacionais;
Gestão da operação com análise de causa raiz através de relatórios PDCA;
Liderança e gestão de pessoas.
Planejamento e Metas: Definir planos de ação e metas claras para a equipe, garantindo o cumprimento de prazos.
PDG – Programa de Desenvolvimento Gerencial
Cursos: Coaching, (Gestão de tempo, Negociação; Liderança, Gestão de pessoas)
Carga horária: 48 horas
Revisão do Sistema de Gestão de Performance COPC
Gerência e Supervisão de Vendas 40 horas / 2007 – Senac