EMPRESA MARANHENSE DE SERVIÇOS HOSPITALARES - EMSERH
IMPERATRIZ, MARANHÃO
03.2021 - 11.2021
Responsável pela integração de novos colaboradores, proporcionando ao funcionário uma compreensão sobre o funcionamento e a cultura da empresa.
Controle de ponto dos funcionários, fechamento da folha ao final do mês e garantindo o cumprimento correto da carga horária.
Controle e análise das políticas de benefícios, garantindo a inclusão e exclusão no período correto em alinhamento com a folha de pagamento.
Resumindo responsável por todo processo de admissão e demissão dos colaboradores.
CHEFE DE RECURSOS HUMANOS
PREFEITURA MUNICIPAL DE CAMPESTRE DO MARANHÃO
CAMPESTRE DO MARANHÃO, MARANHÃO
06.2013 - 12.2020
Atendimento aos colaboradores, apresentando sugestões e esclarecendo dúvidas sobre os seus direitos e deveres.
Responsável pela contratação, manutenção, folha de pagamentos, benefícios e demissão com atenção aos detalhes para evitar erros.
ANALISTA DE RECUROS HUMANOS PLENO
MAITY BIONERGIA S/A
CAMPESTRE DO MARANHÃO, MARANHÃO
03.2003 - 05.2013
Realizando o recrutamento de pessoal, através de analises curriculares físicas e on-line.
Selecionando os melhores perfis para execução dos cargos e realizando os devidos treinamentos de pessoal com as novas ferramentas e processos, e promovendo a adoção de melhores práticas dentro da organização.
Acompanhando o desenvolvimento da equipe individualmente, para comprovar se suas habilidades conferem com a função executada.
Elaboração de relatórios detalhados sobre o desempenho de pessoal, assim como o fluxo de entrada e saída. Obtendo assim o quadro de servidores apresentando recomendações para melhorias e otimizações.
Colaboração com diferentes departamentos para alinhar objetivos e garantir que as necessidades de cada área fossem atendidas.
Formação acadêmica
BACHAREL EM ADMINISTRAÇÃO - EMPRESAS
FAMA - FACULDADE ATENAS MARANHENSE
IMPERATRIZ
01.2006 - 12.2010
Habilidades e competências
Adaptabilidade para diferentes atividades
Conhecimento generalista nos sistemas de RH
Flexibilidade para lidar com diferentes pessoas
Familiaridade com sistemas de RH
Organização ao administrar folhas de pagamento
Facilidade de comunicação verbal e escrita
Perfil colaborativo para trabalho em equipe
Resiliência frente a pressões e prazos
Capacidade conciliatória para resolução de conflitos
Comunicação eficaz em todos os níveis
Domínio de processos de recrutamento e seleção
Empatia no trato com colaboradores
Conhecimento em geração de indicadores e relatórios de desempenho
Motivação para engajar os colaboradores nos programas
Linha do tempo
ENCARREGADA DE RECURSOS HUMANOS
EMPRESA MARANHENSE DE SERVIÇOS HOSPITALARES - EMSERH
Fisioterapeuta Terapia Intensiva Pediátrica em Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERHFisioterapeuta Terapia Intensiva Pediátrica em Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH
Recepcionista em ● Empresa Kipp Serviços De Saúde E Odontologia Ltda (OMINT),Recepcionista em ● Empresa Kipp Serviços De Saúde E Odontologia Ltda (OMINT),