Gerenciamento de restaurante e treinamento e desenvolvimento de equipes.
Controle de Qualidade de matéria prima e produtos prontos.
Controle financeiro e de contas.
Atuação direta com clientes em comércio varejista.
Supervisão na área de qualidade, recursos humanos, marketing, financeiro e treinamento.
Autonomia para contratação de equipes (captação, seleção, treinamentos e avaliações de performance).
Projeção de vendas e custos, reconciliação de contas.
Rotinas administrativas e de recursos humanos (controle de ponto diário, escalas e garantia de ambiente seguro ao colaborador).
Liderança em reuniões com as equipes operacionais, técnicas e na supervisão direta do acionista.
Confecção de pedidos de mercadorias e insumos.
Gerenciamento de manutenção do restaurante.
Coordenação de pessoas, equipamentos e treinamento de equipes para atendimento e produção.
Rotinas no gerenciamento de restaurante com práticas de manipulação de alimentos.
Análises de ferramentas organizacionais de lucratividade.
Garantia de ambiente de trabalho produtivo e com busca da máxima capacidade da equipe com aplicação de check lists e verificações individuais de trabalho por estações.
Compromisso com metas e desenvolvimento de equipes
Proatividade para resolução de problemas
Conhecimento e experiência em gestão de pessoas