ERIVALDO DE CARVALHO BARROS
Aparecida de Goiânia,GO
Visão geral
12
12
anos de experiência profissional
Experiência profissional
Auxiliar de escritório
POSTO SAMAMBAIA LTDA
Aparecida de Goiânia, GO
2014.07 - Atual
- Recrutamento, integração e treinbamento de novos colaboradores.
- Colaboração na implementação de processos, buscando melhorias contínuas nas operações do escritório.
- Desenvolvimento de habilidades interpessoais, promovendo um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo entre a equipe.
- Digitação e preparação de documentos, relatórios e planilhas, garantindo a organização e eficiência na comunicação de informações.
- Conferência de documentos que entrassem e saíssem da empresa, de forma a identificá-los para dar prosseguimento aos processos.
- Participação em treinamentos e capacitações na área, visando o aprimoramento dos conhecimentos técnicos.
- Acompanhamento do ponto eletrônico dos colaboradores, assegurando que as horas trabalhadas fossem registradas de forma correta.
- Elaboração de relatórios de frequência e absenteísmo, contribuindo para o controle e análise do desempenho da equipe.
- Suporte na atualização de informações cadastrais dos funcionários, mantendo a base de dados sempre precisa e atualizada.
- Atendimento a colaboradores em dúvidas sobre benefícios, oferecendo informações claras e precisas sobre as políticas internas.
- Colaboração na realização de processos de admissão e demissão, assegurando a correta documentação e cumprimento de normas.
- Interação com outras áreas da empresa, facilitando a comunicação e o fluxo de informações pertinentes ao departamento pessoal.
- Participação no processo de admissão de novos colaboradores, gestão de férias e afastamentos, garantindo a documentação correta e o preenchimento das informações.
- Acompanhamento dos processos admissionais e demissionais, garantindo o cumprimento das normas internas e legais.
- Prestação de atendimento aos funcionários, esclarecendo dúvidas e respondendo perguntas relacionadas às regras internas e direitos trabalhistas.
- Criação de registros de novos funcionários e organização dos arquivos dos atuais colaboradores, mantendo o fácil acesso às informações.
- Realização de entrevistas de desligamento, identificando possíveis problemas e propondo soluções.
- Agendamento de entrevistas com candidatos, prestando informações sobre a vaga e respondendo dúvidas.
- Elaboração de relatórios de desempenho dos candidatos, auxiliando na tomada de decisões da equipe de recrutamento.
- Suporte na gestão de benefícios corporativos, aumentando a motivação e engajamento dos funcionários para a retenção de profissionais qualificados.
- Outros...
Habilidades e competências
- Facilidade de aprendizagem de novas funções
- Conhecimento básico de informática
- Bom relacionamento com equipes e clientes
- Foco na qualidade do trabalho realizado
- Excelência no atendimento ao cliente
Linha do tempo
Auxiliar de escritório
POSTO SAMAMBAIA LTDA
2014.07 - Atual