Rosilene Da Silva Santos
Resumo
Profissional de Recursos Humanos com experiência generalista focada em Recrutamento e Seleção, conduzindo processos de ponta a ponta — De alinhamento de perfil com gestores à admissão. Atuação com vagas , Operacionais , Administrativas, Técnicas e de Tecnologia (TI/Telecom), com foco em eficiência, experiência do candidato e diversidade.
Visão geral
3
3
years of post-secondary education
4
4
years of professional experience
Experiência profissional
Analista de Recrutamento e Seleção Pleno
3corp Tecnhnology
Santana de Parnaiba
2025.08 - atual
- Alinhamento detalhado do perfil com os Gestores.
- Divulgação e triagem de currículos nas plataformas Catho, Gupy, Pandapé e LinkedIn.
- Realização de entrevistas online via Teams.
- Acompanhamento de indicadores por meio de planilhas.
- Solicitação e conferência de documentos admissionais.
- Onboarding de novos Colaboradores.
- Condução de processos seletivos para vagas de TI, Telecom, Administrativas, Jovem Aprendiz e PCD.
- Auxílio no setor de Marketing para eventos da empresa.
Analista de Recrutamento e seleçao pleno
Vendify
São paulo
2025.03 - 2025.08
- Alinhamento de perfil com Gestores.
- Divulgação de vagas nas plataformas Catho, Pandapé, Indeed e LinkedIn.
- Convocação de candidatos para a entrevista.
- Entrevistas em grupo e individuais.
- Elaboração de pareceres, feedbacks e cartas-proposta.
- Condução de processos seletivos em alta volumetria.
- Aplicação de testes.
- Hunting de candidatos nas plataformas de ATS.
Assistente de recrutamento e seleção
Total express
2021.10 - 2025.02
- Alinhamento de perfil com gestores para processos internos e externos.
- Divulgação de vagas em plataformas ATS (Gupy e Pandapé).
- Triagem de currículos e recrutamento de candidatos.
- Agendamento e convocação de candidatos para processos seletivos.
- Condução de processos seletivos em alta volumetria.
- Realização de entrevistas individuais e em grupo.
- Elaboração de pareceres, feedbacks e cartas-proposta.
- Agendamento de exames médicos admissionais e conferência de documentos.
- Condução de processos seletivos externos em PATs e CATs.
Formação acadêmica
Pós Graduação - Gestão de Pessoas
Faculdade Metropolitana
São Paulo 2025.12 - 2026.05
Pós-Graduacão - Psicologia Organizacional
Universidade Anhembi Morumbi
2023.05 - 2024.05
Graduacão - Gestão de Recursos Humanos
Universidade - Nove de julho
2015.07 - 2017.07
Tech Recruiter - Curso Extracurricular
Udemy
são PalouHabilidades e competências
- Comunicativa
- Proativa
- Trabalho em equipe
- Liderança
- Senso de dono
- Pacote Office intermediário
Informaçoes Adicionais
- Redução de Turnover: Atuei em iniciativas para diminuir a rotatividade, focando na retenção e efetivação de colaboradores diaristas.
- Contratação de Colaboradores em Filiais: Realizei viagens para filiais da empresa com o objetivo de recrutar e contratar novos colaboradores, garantindo o preenchimento de vagas administrativas e operacionais.
- Projeto de Inclusão – Contratação de Refugiados: Fui responsável pelo recrutamento e seleção de refugiados e imigrantes, promovendo a inclusão e diversidade no ambiente corporativo.
- Contratação de Jovem Aprendiz e Pessoas com Deficiência.
Linha do tempo
Pós Graduação - Gestão de Pessoas
Faculdade Metropolitana
2025.12 - 2026.05
Analista de Recrutamento e Seleção Pleno
3corp Tecnhnology
2025.08 - atual
Analista de Recrutamento e seleçao pleno
Vendify
2025.03 - 2025.08
Pós-Graduacão - Psicologia Organizacional
Universidade Anhembi Morumbi
2023.05 - 2024.05
Assistente de recrutamento e seleção
Total express
2021.10 - 2025.02
Graduacão - Gestão de Recursos Humanos
Universidade - Nove de julho
2015.07 - 2017.07
Tech Recruiter - Curso Extracurricular
Udemy