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Tércio Braga

Tércio Braga

Belo Horizonte,MG

Visão geral

29
29
years of professional experience
11
11
years of post-secondary education

Experiência profissional

Diretor executivo

STTE - Serviços Técnicos de Telecomunicações e Empreendimentos Ltda.
Belo Horizonte, MG
2025.01 - 2026.03

Gestão Executiva – Telecomunicações e Infraestrutura

Responsável pela gestão estratégica da empresa, garantindo a manutenção e expansão dos negócios com o cliente Claro, incluindo renovações anuais de contratos e desenvolvimento de novas propostas comerciais, além da prospecção de novos clientes e oportunidades de mercado.

A empresa possui 34 anos de atuação nos setores de telecomunicações e infraestrutura, com aproximadamente 550 colaboradores e operações em todo o território nacional. O principal contrato envolvia a operação e manutenção de infraestrutura de energia e climatização para a rede do cliente Claro, abrangendo 3 regionais, 8 estados e cerca de 7.700 estações/sites.

Principais responsabilidades e realizações:

• Gestão do relacionamento estratégico com o cliente, garantindo continuidade e expansão dos contratos.
• Padronização e melhoria de processos e procedimentos operacionais.
• Implementação de novas ferramentas e iniciativas de modernização da empresa.
• Desenvolvimento e capacitação de gestores e equipes técnicas.
• Estruturação da gestão de custos para maior eficiência financeira e melhor utilização dos recursos.
• Participação ativa na estruturação da área comercial e do processo de elaboração de propostas.
• Fortalecimento da presença institucional da empresa no mercado, com modernização do site corporativo e ativação do LinkedIn, ampliando conexões com potenciais clientes.

Foco de atuação: gestão estratégica, relacionamento com clientes, eficiência operacional, desenvolvimento de pessoas e crescimento sustentável do negócio.

Gerente e Diretor de Operações (NH3)

Oi
Brasil, Brasil
2013.05 - 2024.12

Executivo / Gestor Nacional de Operação, Manutenção e Otimização de Redes (Móvel e Fixa)

Responsável pela Diretoria Nacional de Operação, Manutenção e Otimização da Rede Móvel, abrangendo as áreas de Acesso (BTS, TX e Infraestrutura), Core (Voz e Dados), Wi-Fi e Otimização de Rede (parametrização, drive test, rotas VIP, modernização e planejamento de rede).

Gestão de uma estrutura nacional composta por 5 regionais (Sul, Sudeste, Centro-Oeste, Nordeste e Norte), com liderança direta e indireta de uma equipe formada por:

  • +30 Gerentes (níveis Regional e Filial)
  • +50 Supervisores
  • +25 Engenheiros de RF
  • Especialistas e técnicos

Principais projetos estratégicos:

  • Implantação e expansão do 4,5G
  • Modernização do Core Móvel
  • Preparação e operação em grandes eventos nacionais
  • Suporte operacional para Copa das Confederações FIFA, Copa do Mundo FIFA e Eleições

Projeto de maior impacto estratégico – Venda de Ativos da Rede Móvel

Liderança em um dos projetos mais relevantes do setor de telecomunicações no país: a venda da rede móvel para o consórcio das três principais operadoras do mercado.

Participação desde a definição do escopo estratégico do projeto, atuando em conjunto com as três operadoras na execução de atividades críticas como:

  • Migração de sites e clientes
  • Implementação de roaming
  • Desligamento planejado de sites
  • Transferência de contratos de aluguel e unidades consumidoras
  • Transição operacional da rede

Após a conclusão da venda, permaneci responsável pela operação e manutenção da rede móvel por 12 meses durante o período de transição, garantindo continuidade e estabilidade dos serviços.

Diretoria Nacional da Rede Fixa

Na sequência da reestruturação da companhia, assumi também a Diretoria Nacional da Rede Fixa, com responsabilidade por:

  • Rede de telefonia fixa legada (cobre)
  • Operações B2B (clientes corporativos)
  • Transmissão e comutação
  • Plataformas de dados
  • Infraestrutura de energia e climatização

Projeto estratégico na Rede Fixa

Condução do programa de venda de ativos e desmobilização da rede legada de cobre, em coordenação com consultorias externas e múltiplas áreas da companhia, incluindo:

  • Engenharia
  • Regulatório / Institucional
  • Centro de Gerência de Redes (CGR)
  • Áreas comerciais (varejo, atacado e corporativo)
  • Operadoras e parceiros

O projeto envolveu operações complexas de migração de clientes, equipamentos e serviços, além de ajustes de interconexão, tridígitos e infraestrutura associada.

Foco de liderança: transformação de redes, gestão de operações em larga escala, projetos estratégicos de telecomunicações, reestruturação de ativos e gestão de grandes equipes.

Gerente de Operações Sênior

Nokia
Brasil, Brasil
2006.09 - 2013.05

Gerente de Operação e Manutenção (O&M) – Redes de Telecomunicações

Responsável pela gestão da operação e manutenção da planta interna do cliente Telemar/Oi, inicialmente nos estados do Sudeste, com expansão a partir de 2009 para estados do Nordeste e Sul do Brasil.

Gestão de uma operação de alta complexidade, conduzida sob contrato com rigorosos SLAs, indicadores operacionais e cláusulas de penalidade, garantindo disponibilidade e continuidade dos serviços de telecomunicações.

Liderança direta de grandes estruturas operacionais:

  • Regional MG/ES: aproximadamente 620 colaboradores
  • Regional BA/SE: aproximadamente 520 colaboradores

Operação 24x7x365 envolvendo redes fixa e móvel, incluindo:

  • Comutação (Acesso e Core)
  • Transmissão (rádio, PDH/SDH e DWDM)
  • Infraestrutura de energia e climatização
  • Rede móvel (acesso e core)
  • Plataformas de dados
  • Operações B2B (clientes corporativos)

Principais projetos e desafios estratégicos:

Startup da operação na Bahia e Sergipe, com contratação e estruturação de aproximadamente 520 profissionais, assumindo o contrato de outra empresa sem descontinuidade dos serviços.
Centralização do setor NOC Brasil, contribuindo para maior eficiência operacional e controle nacional da rede.
Reconstrução da rede na Bahia após o incêndio da estação Itaigara (Salvador) em 2010, evento crítico que impactou 6 estados, diversos clientes e serviços essenciais, exigindo atuação emergencial e coordenação multidisciplinar.
• Suporte operacional a diversos processos eleitorais, garantindo estabilidade das redes durante períodos de alta criticidade.

Principais responsabilidades:

  • Gestão da operação e manutenção de redes 24x7x365
  • Garantia de disponibilidade e desempenho das redes
  • Gestão de indicadores operacionais internos e regulatórios (Anatel)
  • Tratamento de reclamações de clientes e incidentes críticos
  • Gestão de grandes equipes operacionais
  • Gestão de custos e contratos
  • Controle de OPEX e CAPEX
  • Otimização da rede móvel e melhorias de infraestrutura
  • Implementação de melhorias de rede (extra-escopo contratual)
  • Treinamento e desenvolvimento de pessoas

Foco de gestão: excelência operacional, disponibilidade de redes críticas, liderança de grandes equipes técnicas e gestão de contratos de telecomunicações em larga escala.

Coordenador de Implantação e O&M

Siemens
Brasil, Brasil
1997.01 - 2006.09

Coordenador de Implantação e Operação de Redes de Telecomunicações

Responsável pela coordenação de implantação de equipamentos e redes de telecomunicações para grandes operadoras e empresas de infraestrutura no Brasil, incluindo Telemig/Telemar, Telerj, Telegoiás, Telepar, Embratel, Maxitel (atual TIM), Cemig e Eletronorte.

Atuação em todas as etapas do ciclo de implantação de redes, incluindo:

  • Vistorias técnicas e levantamentos de campo
  • Desenvolvimento e análise de projetos de implantação
  • Instalação, testes e aceitação técnica de equipamentos
  • Gestão de empresas terceirizadas e equipes multidisciplinares

Trabalho com equipamentos e soluções de telecomunicações dos fabricantes Equitel e Siemens, em projetos de expansão e modernização de redes.

Projetos especiais de destaque:

• Atendimento a cliente VIP estratégico em Angra dos Reis (RJ), com projeto dedicado de infraestrutura e telecomunicações.
• Participação no plano de expansão de redes regulado pela Anatel.
Startup da operação da Maxitel em Minas Gerais (operadora que posteriormente se tornou TIM).
• Participação no programa de preparação para o “Bug do Milênio” no Centro de Gerência de Redes (CGR) da Embratel, garantindo continuidade e estabilidade dos serviços de telecomunicações.

Abrangência geográfica da atuação

Projetos executados em diversos estados brasileiros, incluindo:

Minas Gerais, Rio de Janeiro, Paraná, Rondônia, Goiás, Tocantins, Maranhão, Pará, entre outros.

Coordenação de Operação e Manutenção (O&M) – Planta Interna Telemar

Posteriormente responsável pela coordenação da operação e manutenção da planta interna da operadora Telemar nos estados de MG, ES e RJ, dentro de um modelo inovador de terceirização da operação de redes de telecomunicações.

O projeto envolveu:

  • Migração de profissionais da operadora para a Siemens
  • Contratação de mão de obra complementar
  • Estruturação de recursos operacionais e técnicos
  • Implementação da operação 24x7x365

Principais responsabilidades:

  • Gestão da Operação e Manutenção de redes de telecomunicações
  • Gestão de contratos e indicadores contratuais (KPIs)
  • Controle de custos operacionais
  • Gestão de SLAs e penalidades contratuais
  • Coordenação de equipes técnicas e empresas parceiras

Formação acadêmica

Pós-Graduação - Engenharia de Manutenção

IETEC - Instituto de Educação Tecnológica
Belo Horizonte, MG
2015.09 - 2016.12

Graduação - Direito

PUC Minas
Belo Horizonte, MG
2005.02 - 2010.12

Formação Técnica 2º Grau - Técnico em Eletrônica, Elétrica e Telecomunicações

Polimig - Escola Politécnica de MG
Belo Horizonte, MG
1994.02 - 1997.12

Habilidades e competências

  • Liderança de equipes multifuncionais de alta performance
  • Liderança para coordenar e motivar equipes
  • Capacidade de planejamento de negócios
  • Habilidades analíticas ao identificar riscos de negócios
  • Gestão eficiente de recursos financeiros
  • Capacidade analítica para tomada de decisões
  • Resiliência frente aos desafios do cargo
  • Responsabilidade com a saúde financeira da empresa
  • Prática no monitoramento de Indicadores
  • Foco em Metas e Resultados
  • Facilidade em prover feedbacks construtivos
  • Iniciativa para promoção da empresa no mercado
  • Negociação eficaz com parceiros
  • Capacidade de delegar tarefas com eficiência
  • Flexibilidade para lidar com mudanças
  • Boa comunicação com a equipe

Informações adicionais

Curso de Espanhol ( 30 horas ) - Expert Cursos/Desenvolve - Abr./26

Gestão da Mudança ( 10 horas ) - PUC-RS - Mar./26

Internet das Coisas, IA e a revolução conectada ( 10 horas ) - PUC-RS - Mar./26

Inteligência Artificial ( 30 horas ) - Expert Cursos/Desenvolve - Mar./26

Inteligência Artificial ( 08 horas) - Simplifica Treinamentos - Fev./26

Seminário Nacional de Gestão de Projetos ( PMI )
Excelência em Serviços (Ron Kaufman)
Gerenciamento de Custos em Projetos
Gerenciamento de Projetos com MS PROJECT
Praticando Liderança - COACHING
Gerenciamento de Projetos / Preparatório para Exame PMP
Seminário Facing Change

Linha do tempo

Diretor executivo

STTE - Serviços Técnicos de Telecomunicações e Empreendimentos Ltda.
2025.01 - 2026.03

Pós-Graduação - Engenharia de Manutenção

IETEC - Instituto de Educação Tecnológica
2015.09 - 2016.12

Gerente e Diretor de Operações (NH3)

Oi
2013.05 - 2024.12

Gerente de Operações Sênior

Nokia
2006.09 - 2013.05

Graduação - Direito

PUC Minas
2005.02 - 2010.12

Coordenador de Implantação e O&M

Siemens
1997.01 - 2006.09

Formação Técnica 2º Grau - Técnico em Eletrônica, Elétrica e Telecomunicações

Polimig - Escola Politécnica de MG
1994.02 - 1997.12
Tércio Braga