ARTUR PORTO ALEGRE

Profissional com habilidades em liderança eficaz, planejamento estratégico e capacidade de negociação. Comanda equipes para alcançar metas e objetivos definidos, garantindo resultados positivos e satisfação dos clientes.

• Profissional orientado a resultados, com carreira desenvolvida na área Jurídica, atuando em escritórios de advocacia e empresas dos setores de saneamento, infraestrutura de telecomunicações, engenharia e construção.
• Sólida atuação em Direito Empresarial, com foco em Societário, Contratual, Governança Corporativa, Compliance e Arbitragem, prestando suporte estratégico a operações comerciais e estruturando contratos e sociedades complexas.
• Experiência em Direito Regulatório, Trabalhista, Administrativo e Civil, com foco em conformidade, mitigação de riscos e suporte jurídico a projetos de grande impacto econômico-social.
• Expertise em concessões públicas e serviços regulados, com atuação em pleitos administrativos, defesas regulatórias e interlocução com autoridades governamentais e agências reguladoras.
• Desenvolvimento e implementação de programas de Compliance, incluindo códigos de ética, políticas anticorrupção e instrumentos de conformidade para startups de tecnologia e empresas reguladas.
• Liderança jurídica em contratos internacionais, mediações e arbitragens, com orientação à elaboração e negociação de instrumentos em ambientes multijurisdicionais, envolvendo serviços públicos e privados.
• Gestão jurídica em projetos de financiamento de grande porte junto ao BNDES, com foco em obras internacionais e projetos urbanos no Brasil.
• Atuação na estruturação de Fundo de Investimento Imobiliário (FII) e no suporte à diretoria de financiamento à exportação.
• Experiência internacional com gestão de equipes jurídicas próprias e terceirizadas em diversos países da América Latina e Caribe, assegurando padronização contratual, compliance local e gestão eficiente de riscos.
• Liderança jurídica em concessionária de saneamento atendendo 1,7 milhão de pessoas, com gestão contratual, elaboração de pleitos de reequilíbrio, adequação à LGPD, desenho de processos internos e apoio na aquisição da CORSAN.
• Habilidade de liderança com foco em gestão de equipes, tomada de decisão estratégica e condução de projetos complexos em ambientes desafiadores.