Marília Bertoldo

-Alinhamento de Perfil: Reuniões com responsáveis para acordarmos perfil e requisitos estratégicos para as vagas.
-Condução de Entrevistas: Realização de entrevista online, presencial, em PAT regional.
- Gestão de Processos em Vagas Estratégicas/Alta Volumetria: Coordenação de processos seletivos em grande escala, vagas operacionais, administrativas, e supervisão.
-Feedbacks e contato direto para com os candidatos e gestores.
-Elaboração e Alimentação de Relatórios e Planilhas Gerenciais: Desenvolvimento e atualização de planilhas de controle e relatórios gerenciais para acompanhamento de processos seletivos.
-Controle Geral de Candidatos: Monitoramento e gerenciamento de candidatos ao longo de todas as etapas do processo seletivo.
-Conhecimento em ATS: Publicação de vagas, gestão de candidaturas e busca ativa de talentos.
-Expansão e Captação em Novas Localidades: Planejamento e execução de estratégias de recrutamento para expansão de operações em novas regiões.

-Divulgação e captação de candidatos, entrevistas: agendamento e condução de entrevista online e presencial.
- Alinhamento de Perfis: Contato direto com supervisores e coordenadores da vaga para alinhamento do perfil de candidatos.
- Gestão de Ferramentas Internas: Controle e utilização de plataformas de pesquisa interna, e roteirização (Captamobilidade).
- Processos de Admissão: Finalização e aprovação de candidatos, realizando o processo de kits de admissão interno.

- Orientação de Jovens Aprendizes

-Recrutamento e Seleção através de publicação de vagas, triagem de currículos, convocação, realização de entrevista para vagas administrativas e operacionais incluindo o recrutamento de motoristas de caminhão de grande porte em alta demanda. Agendamento teste pratico candidato.
- Processo admissional, confecção de crachás, recolher documentação, agendamento de exames admissionais, formulação de contratos admissionais, abertura de conta e atendimento ao novo colaborador.

Responsável por abertura e fechamento de loja. Contagem, abertura e fechamento de caixas registradoras. Fechamento diário e mensal de tesouraria, seguindo protocolo para autorização de notas com valores de entrada e saída. Responsável por redirecionar e liderar equipes com engajamento, organização, para alcançar as metas diárias e semanais.

Responsável por abastecer e organizar setores da loja, atender clientes no caixa de pagamento, efetuar trocas de produtos e o fechamento dos caixas.
Até receber a promoção para Supervisão.

• Representante de turma