Coordenação das operações diárias da equipe, assegurando o cumprimento de prazos e padrões de qualidade estabelecidos.
Supervisão do desempenho da equipe, promovendo feedbacks regulares e orientações para o desenvolvimento profissional contínuo.
Gestão de recursos e materiais, garantindo a disponibilidade necessária para o funcionamento eficiente das atividades operacionais.
Elaboração de relatórios operacionais, analisando dados para identificar oportunidades de melhoria e eficiência nos processos.
Treinamento de novos colaboradores, facilitando a integração e compreensão dos processos e políticas da empresa.
Resolução de conflitos internos, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo entre os membros da equipe.
Treinamento e desenvolvimento de equipes, buscando aprimorar habilidades e competências dos colaboradores.
Prestação de contas à diretoria sobre as despesas autorizadas, visando a transparência da movimentação de contas bancárias e o planejamento de gastos futuros.
Negociação com fornecedores, visando melhores preços e condições de pagamento.
Criação de soluções para problemas administrativos, evitando despesas desnecessárias a fim de contribuir para a redução de gastos.
Gestão de contratos firmados pela empresa, garantindo o cumprimento das cláusulas e condições estabelecidas.
Supervisor/Gerente operacional
Hotel Monte Felice Bosque
Canela, RS
04.2022 - 07.2025
Coordenação de atividades diárias da equipe, garantindo que as tarefas fossem executadas de forma eficiente e organizada.
Supervisão do atendimento ao cliente, assegurando que as necessidades dos hóspedes fossem atendidas com excelência e prontidão.
Desenvolvimento de treinamentos para os colaboradores, promovendo o aprimoramento das habilidades e o crescimento profissional da equipe.
Elaboração de escalas de trabalho, organizando a distribuição das funções para otimizar o desempenho do grupo.
Implementação de procedimentos de qualidade, garantindo que os padrões do hotel fossem mantidos em todas as áreas de serviço.
Participação em reuniões de planejamento, contribuindo com ideias e sugestões para melhorias nos processos internos.
Análise de feedback dos hóspedes, utilizando as informações para promover ações corretivas e melhorias contínuas na experiência.
Orientação de novos colaboradores, facilitando a integração e a adaptação ao ambiente de trabalho, garantindo um início produtivo e eficiente na função.
Supervisão e avaliação de funcionários, fornecendo feedbacks construtivos que auxiliassem na melhoria do desempenho.
Treinamento da equipe sobre as normas, procedimentos e melhores práticas da empresa, promovendo um ambiente colaborativo e eficiente para o alcance das metas.
Implementação de estratégias de vendas, alinhando os esforços da equipe para maximizar resultados e aumentar a satisfação dos clientes.
Gerente de restaurante
Restaurante Cacique
Canela, RS
01.2020 - 01.2022
Supervisão do cumprimento das normas de higiene, garantindo que todas as práticas de segurança alimentar fossem seguidas rigorosamente.
Controle de estoque de insumos, assegurando a disponibilidade de produtos essenciais para o funcionamento do restaurante.
Análise de feedback dos clientes, implementando melhorias nos serviços e produtos oferecidos para aprimorar a experiência gastronômica.
Coordenação das atividades operacionais diárias, assegurando que cada setor funcionasse de maneira integrada e eficiente.
Realização do controle de estoque, estabelecendo a lista de compras de insumos e negociando com fornecedores para garantir o suprimento dos produtos.
Fechamento do caixa e cálculo das transações financeiras diárias em espécie e cartões, garantindo a precisão e integridade das operações.
Recebimento de mercadorias e verificação da qualidade e quantidade dos produtos entregues, garantindo a conformidade com os padrões do restaurante.
Recepcionista de hotel
Hotel Master
Gramado, RS
01.2015 - 12.2015
Recepção de hóspedes, assegurando um atendimento cordial e eficiente durante o processo de check-in e check-out.
Fornecimento de informações sobre serviços do hotel, auxiliando os clientes em suas dúvidas e necessidades específicas.
Coordenação da comunicação entre departamentos, facilitando o fluxo de informações e garantindo a satisfação dos hóspedes.
Recepção de clientes e hóspedes, demonstrando simpatia e prestatividade em prol de um atendimento de excelência para a satistação com os serviços.
Supervisor A e B/ Eventos
Hotel Serrano GJP
Gramado, RS
01.2012 - 04.2013
Supervisão de equipe, garantindo a execução eficiente das atividades diárias e o alcance das metas estabelecidas.
Coordenação de treinamentos, promovendo o desenvolvimento das competências dos colaboradores e melhorando o desempenho coletivo.
Gestão de conflitos, mediando situações entre os membros da equipe para manter um ambiente de trabalho harmonioso.
Planejamento de escalas de trabalho, assegurando a cobertura adequada das funções e a satisfação da demanda operacional.
Análise de desempenho, avaliando os resultados da equipe e propondo estratégias de melhoria contínua e reconhecimento.
Supervisão e avaliação de funcionários, fornecendo feedbacks construtivos que auxiliassem na melhoria do desempenho.
Formação acadêmica
Técnico em Hotelaria -
Escola Superior em Hotelaria Casteli
Canela
04.2004 - 08.2004
Gestão Hoteleira -
Instituto Federal RS
Liderança Positiva -
Ludwing e Poloni
Gramado, RS
Técnico em administração -
Instituto Federal RS
Habilidades e competências
Adaptabilidade a ambientes dinâmicos
Liderança para coordenar e motivar equipes
Agilidade nos ajustes ao lidar com imprevistos
Comprometimento com a qualidade e melhoria contínua