José Henrique Silva dos Santos Henrique
Resumo
22 anos de experiência como analista de recursos humanos, atuando no controle do ponto de horas e atendimento aos colaboradores. Precisa e empática, calculando pagamentos e descontos com base em informações exatas, tratando os funcionários com simpatia no esclarecimento de dúvidas sobre as folhas de pagamento.
Visão geral
1
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Language
5
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years of post-secondary education
14
14
years of professional experience
Experiência profissional
Supervisor de Recursos Humanos
MAIS VITA CONSULTORIA
SAO PAULO, SP
2025.05 - atual
- Responsável pelos processos de admissão e demissão, cumprindo as políticas internas e a legislação trabalhista.
- Atendimento e suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre pagamentos, benefícios e políticas internas.
- Triagem de currículos, selecionando aqueles que se adequassem ao perfil desejado para a vaga.
- Auxílio no controle de ponto dos colaboradores, registrando dados de atrasos, faltas e horas extras.
- Atendimento aos colaboradores da empresa, esclarecendo dúvidas e prestando orientações sobre questões trabalhistas.
- Entrevista com candidatos a vagas de emprego, avaliando as habilidades comportamentais e técnicas dos selecionados.
- Controle do ponto de horas, calculando os pagamentos e descontos com base nas informações de entrada, saída e horas extras.
- Execução dos processos de admissão e demissão, garantindo o cumprimento dos direitos trabalhistas em conformidade com a legislação.
- Apoio no processamento de folha de pagamento, calculando os valores devidos aos colaboradores e prestadores de serviço.
- Análise do clima organizacional da empresa, propondo ações que otimizassem a satisfação dos colaboradores com o ambiente de trabalho.
Supervisor Administrativo Pessoal
STORM COMERCIO DE PRODUTOS MÉDICOS
SAO PAULO, SP
2016.01 - 2025.04
- Participação em reuniões da equipe, alinhando as expectativas de trabalho para a gestão de pessoal.
- Atendimento aos colaboradores da empresa, esclarecendo dúvidas e prestando orientações sobre questões trabalhistas.
- Apoio no processamento de folha de pagamento, calculando os valores devidos aos colaboradores e prestadores de serviço.
- Acompanhamento e avaliação do desempenho dos colaboradores, fornecendo feedbacks contínuos para que pudessem ter um melhor aproveitamento no trabalho.
- Implantação de programas de integração de novos colaboradores, contribuindo para a apresentação e inserção no ambiente de trabalho.
- Análise de indicadores de desempenho, utilizando dados para tomar decisões informadas e estratégicas.
- Coordenação de projetos, assegurando o cumprimento de prazos e a qualidade nas entregas.
- Planejamento estratégico, definindo objetivos e direcionando ações para alcançar os resultados desejados.
- Supervisão de equipes, garantindo a eficácia nas operações administrativas e o cumprimento de metas.
Assistente de Recursos Humanos
HOSPITAL SANTA MARCELINA
SAO PAULO, SP
2011.01 - 2016.09
- Atendimento ao público interno, solucionando dúvidas que surgissem dentro do âmbito corporativo.
- Controle das folhas de ponto dos funcionários, registrando horários de entrada, saída e intervalos, obtendo informações sobre a jornada de trabalho de cada um.
- Processamento de folha de pagamento, contabilizando os valores devidos aos funcionários, incluindo cálculos de férias, horas extras e benefícios.
- Organização e manutenção dos arquivos dos funcionários, providenciando atualizações em documentações físicas e digitais.
- Suporte nas atividades administrativas, enviando e recebendo correspondências ou arquivando e organizando documentos relacionados à gestão de pessoas.
- Implantação de políticas e práticas de recursos humanos, alinhando-as com as estratégias desenvolvidas pela empresa.
- Responsavél direto pela equipe de afastamento previdenciario.
Formação acadêmica
Ensino Superior Incompleto - Administração
Faculdade FASM
São Paulo 2018.02 - 2022.12
Habilidades e competências
- Empatia ao lidar com pessoas
- Perfil colaborativo para trabalho em equipe
- Familiaridade com sistemas de RH
- Facilidade de relacionamento interpessoal com os colegas
Idiomas
Português
Língua materna
Linha do tempo
Supervisor de Recursos Humanos
MAIS VITA CONSULTORIA
2025.05 - atual
Ensino Superior Incompleto - Administração
Faculdade FASM
2018.02 - 2022.12
Supervisor Administrativo Pessoal
STORM COMERCIO DE PRODUTOS MÉDICOS
2016.01 - 2025.04
Assistente de Recursos Humanos
HOSPITAL SANTA MARCELINA
2011.01 - 2016.09